Как обязать работодателя оплатить дни вынужденного прогула?

В отношении руководства предприятия, в котором я работаю, возбуждены уголовные дела. Поскольку на предприятии ведутся следственные действия, сотрудникам сказали на работу не выходить, письменного приказа пока никакого не было. Сейчас я ищу работу и в итоге мне надо будет писать заявление об уходе по собственному желанию и получать трудовую книжку. Нам уже сообщили, что для получения трудовой книжки необходимо будет написать заявление об отпуске за свой счет за период отсутствия на работе по причине следственных действий. Компенсировать нам вынужденный прогул никто не собирается. Какие действия надо предпринять, чтобы работодатель оплатил мне дни вынужденного отсутствия?