Правомерно ли исключение из программы "Устойчивое развитие сельских территорий" при смене заявителем места работы?

Живу и работаю в сельской местности уже 7 лет. Год назад подала документы на участие в государственной программе "Устойчивое развитие сельских территорий". После подачи документов поменяла работу, уволилась по собственному желанию с одного места и через 2 недели устроилась на работу в другое, там же, в нашем селе. И вот мне приходит уведомление, что в связи с тем, что я прервала свой трудовой стаж, участником программы я быть не могу. В уведомлении есть ссылка на то, что в течении не менее одного года с момента подачи документов заявитель должен работать по трудовому договору на предприятиях или в качестве индивидуального предпринимателя в сельской местности. Но ведь 2 недели без трудоустройства не прерывает трудовой стаж. Правомерно ли меня исключили? Если нет, то куда мне обращаться и на что ссылаться?